Stell dir vor du findest ein Chip unter der Couch.

Er war die ganze Zeit da. Du hast ihn nur übersehen. Er ist nicht perfekt. Aber schmeckt wie der beste Chip, den die Menschheit je erschaffen hat.

Exakt so fühlt es sich an gebrauchte Technik vom Arbeitgeber zu kaufen.

Ein Corporate Benefit, der meistens sofort und easy umsetzbar ist. Du hast ihn vielleicht nur übersehen.
Die gebrauchten Geräte sind nicht perfekt. Aber nach unserem Refurbishment-Prozess in großartigem Zustand – zu einem Preis, der schmeckt.

Dieser Corporate-Benefit ist unerklärlich einfach. Und deshalb einfach zu erklären.

YNEW…

…erledigt sich fast von selbst.

YNEW ist für Unternehmen so einfach umzusetzen wie Fischstäbchen „kochen“.

Denn wir kümmern uns um alles. Wir kümmern uns um die Geräte, den Verkauf über den Onlineshop, die Logistik und sogar um Reklamationen und Support.

…vernichtet Daten gnadenlos.

Wir wissen, wie sensibel Daten auf Firmengeräten sind. Deshalb löschen wir alle Datenträger nach höchsten Standards und DSGVO-konform.

Datenträger, die nicht gelöscht werden können, werden vernichtet und recycelt. Bis. Zum. Letzten. Byte.

…kickt ökologisch rein.

Mit YNEW wird Technik wieder benutzt, statt in der Büroschublade zu verstauben. Als echte Alternative zu Neuware werden so wertvolle Ressourcen gespart und der ökologische Fußabdruck reduziert.

Gleichzeitig treten wir Vorurteilen gegenüber Gebrauchtware in den Arsch: mit top Geräten zu top Preisen. Der rote Teppich für mehr Nachhaltigkeit in den Köpfen der Menschen.

Norwegische Forscher haben herausgefunden*

60 %
der Mitarbeiter sehen Benefits und Vergünstigungen als wichtigen Faktor für ihre Arbeitszufriedenheit, ergab eine Umfrage von ABI.

Quelle: www.abi.org.uk
68 %
der Mitarbeiter würden eher bei einem Unternehmen arbeiten, das sich für Nachhaltigkeit einsetzt, laut einer Studie von IBM.

Quelle: insightaas.com
94 %
mehr Ressourcen verbrauchen neue Laptops im Vergleich zu wiederaufbereiteten, die nur 6,32 % der CO2-Emissionen eines Neugeräts verursachen.

Quelle: circularcomputing.com
30 %
der angebotenen Benefits beinhalten einen Obstkorb, doch nur wenige Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer finden ihn tatsächlich attraktiv.

Quelle: www.circula.com
86 %
der deutschen Arbeitnehmer bekommen Benefits von ihren Unternehmen angeboten, doch nur etwa die Hälfte ist wirklich damit zufrieden.

Quelle: www.circula.com
*dass Daten und Fakten gute Argumente untermauern.

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Udo Hackbarth aus dem Vertriebsteam hilft Ihnen gerne bei allen Fragen weiter.

E-Mail info@ynew.de